Toimialaan liittyvät kysymykset

Yrityksen toimiala asettaa vaatimuksia osaamiselle ja verkostoille.

Tunnetko henkilökohtaisesti toimialasi tärkeimmät vaikuttajat?

Mikäli johdolta ei löydy mittavaa aikaisempaa kokemusta toimi-alalta, asiat etenevät hitaammin. Kasvuyrityksen pääsy “oikeisiin pöytiin” saattaa nopeuttaa kasvua merkittävästi. Johdon kokemattomuus alalla saattaa herättää epäilyksiä uskottavuuden ja toimitusvarmuuden suhteen.

Jos hallituksessa on toimialan konkari, se tuo uskottavuutta ja kokemusta kuoppien välttämiseksi. Tämä henkilö saattaa myös verkostonsa avulla avata ovia sellaisiin paikkoihin, joihin voi olla liki mahdotonta päästä ilman vuosien kokemusta.

Onko toimialasi läpikäymässä merkittävää muutosta?

Digitalisaatio ja globalisaatio ovat merkittävästi muuttaneet toimialoja lyhyen ajan sisällä. Organisaatio, jonka toimiala on keskellä tällaista murrosta, hyötyy varmasti, mikäli saa mahdollisuuden sparrata sellaisen henkilön kanssa, joka on käynyt läpi saman aikai-semmin.

 

SEURAAVA: MITEN KOKOAN TOIMIVAN HALLITUKSEN?